Vous avez reçu un message de la Direction vous informant de l’attribution

des primes de participation et d’intéressement 2023.

Vos choix d’attribution et de placement doivent être faits AVANT LE LUNDI 10 JUIN 2024

Voici les informations et conseils de vos élus et représentants CFE-CGC :

LES CHOIX DE VERSEMENT

Le tableau ci-dessous résume les 3 options disponibles (panachage possible)

Options

Avantages

Inconvénients

Commentaires

Versement sur la paie de juin

Disponibilité immédiate

Somme soumise à l'impôt sur le revenu (prélèvement à la source)

L'imposition  sera  proportionnelle  à  votre  taux  marginal d'imposition (11%, 30%, 41%, 45%).
A réserver aux cas de besoin court terme de la somme.
Avant de faire ce choix, vérifiez que vous ne bénéficierez pas prochainement d'un cas de déblocage anticipé qui vous permettrait de récupérer rapidement la somme en franchise d'impôt.

Versement sur le Plan d'Épargne Groupe (PEG)

Somme exonérée d'impôt sur le revenu

Blocage de la somme
5 ans

Solution à privilégier si vous souhaitez l’exonération d'impôt en contrepartie d'un blocage de la somme à moyen terme (5 ans), ou si vous allez bénéficier prochainement d'un cas de déblocage anticipé.
Les plus-values réalisées seront soumises à 17,2% (à ce jour) de CSG, CRDS et prélèvements sociaux en vigueur, et exonérées d’impôt sur le revenu.

De nombreux supports proposés sur le PEG

Pas d'abondement

Pas de frais

 

 

Cas de déblocage anticipé (voir au dos)

Versement sur

le Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif (PERECO)

Somme exonérée d'impôt sur le revenu

Blocage de la somme jusqu'au départ à la retraite

Solution à privilégier si vous souhaitez préparer votre retraite en épargnant sur les fonds du PERECO proposés, tout en bénéficiant d'un abondement.


Solution également à privilégier si vous êtes concerné prochainement par un cas de déblocage anticipé (ex: acquisition de la résidence principale).

 

La sortie du PERECO se fait en capital (en une ou plusieurs fois), exonéré d’impôt sur le revenu, plus-values réalisées soumises à 17,2% (à ce jour) de CSG, CRDS et prélèvements sociaux en vigueur ou en rente (avec ou sans réversion) soumise à l’impôt sur les rentes viagères.

Abondement selon l’ancienneté

 

 

 

 

 

De nombreux supports proposés sur le PERECO

Une formule pilotée

Pas de frais, hors frais de gestion (quelques dixièmes de %)

Cas de déblocage anticipé (voir au dos)

 

Dans les 3 cas, les sommes versées (intéressement et participation) sont préalablement soumises à 9,7% de CSG et de CRDS.

Une fois votre choix effectué, il vous est possible de modifier la répartition des sommes entre les différents FCPE, au sein d’un même dispositif (PEG ou PERECO). Par contre, il n’est pas possible d’effectuer des transferts PEG / PERECO.

ATTENTION, en l’absence de choix de votre part, la Direction appliquera les choix par défaut suivants :

  • Intéressement: 100% sur le FCPE « Epargne Monétaire Thales » du PEG
  • Participation: 50% sur le FCPE « Epargne Monétaire Thales » du PEG / 50% sur la Formule Pilotée « Monétaire/Obligations/Actions Euromonde » du PERECO
OFFRE ACTIONNARIAT SALARIE 2024 (en projet) : possibilité de participer à l’offre en y pré-affectant tout ou partie de sa participation et/ou de son intéressement 2023 (versés en 2024). Faire le choix : « 40 – FCPE Epargne Monétaire – Attente offre Action.24 ». Dans ce cas, votre choix n’est pas définitif. Vous pourrez le confirmer ou vous désister ultérieurement.

 

Les cas de déblocage anticipé doivent faire partie de votre analyse au moment de faire votre choix.

Ils figurent dans le tableau ci-dessous :

 CAS DE DEBLOCAGE

ANTICIPE

PEG

PERECO

 

 CAS DE DEBLOCAGE

ANTICIPE

PEG

PERECO

Cessation du contrat de travail

oui

 

 

Divorce, séparation, ou dissolution d'un PACS, avec la garde d’au-moins un enfant

oui

 

Acquisition de la résidence principale

oui

oui

 

Expiration des droits à l'assurance chômage

 

oui

Agrandissement de la résidence principale

oui

 

 

Invalidité de l’épargnant, de ses enfants ou de son conjoint

oui

oui

Construction de la résidence principale

oui

oui

 

Décès de l’épargnant ou de son conjoint

oui

oui

Remise en état de la résidence principale après une catastrophe naturelle

oui

 

 

Création ou reprise d'une entreprise par l’épargnant, ses enfants ou son conjoint

oui

 

Mariage ou conclusion d'un PACS

oui

 

 

Surendettement

oui

oui

Naissance ou adoption d’un 3ème enfant (ou suivant)

oui

 

 

Violences conjugales

oui

 

En dehors de ces cas, les sommes versées dans le PEG deviennent disponibles au bout de 5 ans, celles versées dans le PERECO à la date de liquidation de votre retraite (clôture non obligatoire).

QUELQUES CAS PRATIQUES ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Dans le cas d’un projet de mariage ou d’un PACS, le placement sur le PEG est à privilégier par rapport au versement immédiat, vous récupérerez rapidement la somme en franchise d’impôt !

Dans le cas d’un projet d’acquisition de la résidence principale, le placement sur le PERECO est judicieux afin de profiter de l’abondement et de la franchise d’impôt.

Une retraite prochaine ? C’est le PERECO qui s’impose !

Dans le cas du choix PERECO, vous avez droit à un abondement de Thales sur les sommes versées.

Cet abondement fait l’objet d’un prélèvement de 9,7% de CSG et CRDS. L’abondement maximum (avant prélèvement CSG/CRDS) dépend de votre ancienneté selon le tableau suivant (valeurs 2024) :

Ancienneté dans le Groupe

Taux d’abondement par rapport au versement

Plafond annuel d'abondement brut (hors CSG/CRDS)

Somme à verser pour atteindre le plafond annuel

3 mois à 5 ans

50%

338 €

676 €

5 à 10 ans

50%

406 €

812 €

10 à 15 ans

50%

602 €

1204 €

15 à 20 ans

50%

733 €

1466 €

20 à 25 ans

50%

864 €

1728 €

25 à 30 ans

50%

995 €

1990 €

30 à 35 ans

50%

1126 €

2252 €

35 à 40 ans

100%

1455 €

1455 €

40 ans et +

150%

1978 €

1319 €

2 ans avant la retraite

150%

3081 €

2054 €

A noter que le versement de l’allocation de la médaille du travail sera abondé à hauteur de 50%. Cet abondement n’est pas pris en compte dans le calcul du plafond mentionné ci-dessus.

Les salariés qui informent leur employeur de leur décision de liquider leur retraite dans les 24 mois pourront bénéficier du taux d'abondement maximum (150%), dans la limite d'un plafond spécifique de 3081 € dans cette période de 24 mois, dans la limite de 2 exercices. Cet abondement n’est pas cumulable avec l’abondement annuel lié à l’ancienneté.

Vous voulez en savoir plus, demandez-nous le guide des supports PEG / PERECO

N’hésitez pas à contacter vos représentants CFE-CGC TSN :

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